Spokój rodzi się z pewności. Dzięki sprawdzonej wiedzy podejmujesz mądre decyzje, unikasz chaosu i budujesz codzienność opartą na zaufaniu do siebie.
Skuteczna komunikacja w zespole
01.05.2025
Anna Kamińska
Dowiedz się, jak tworzyć otwartą, wspierającą atmosferę w zespole i unikać nieporozumień. Szkolenie łączy teorię z praktyką i pomaga wzmocnić relacje wewnątrz organizacji.
Podczas tego szkolenia uczestnicy poznają skuteczne techniki radzenia sobie ze stresem, napięciem i presją. Nauczą się dbać o swój dobrostan psychiczny i emocjonalną równowagę.
Szkolenie dla menedżerów i team leaderów, którzy chcą rozwijać swoje kompetencje liderskie, inspirować zespół i budować zaangażowanie bez kontroli i nacisku.
Praktyczny warsztat pokazujący, jak skutecznie planować i prowadzić proces rekrutacyjny. Od ogłoszenia po rozmowę – wszystko, czego potrzebujesz, by zatrudniać mądrze i szybko.
Monika Frączek, Anna Telec, Andrzej Radzisław, Daniel Niedbalski, Jacek Męcina, Łukasz Prasołek
51 Ogólnopolski Kongres Prawa Pracy – Konferencja – Zmiany w prawie pracy – przewaga dzięki wiedzy
Konferencja potwierdzona
Zdobądź przewagę! Nowelizacje prawa pracy (RODO, antymobbing, jawność wynagrodzeń, dokumentacja) – gotowe procedury, by Twoja firma działała zgodnie z prawem i bez ryzyka. Praktyka od ekspertów ZUS, MRPiPS i PIP.
51 Ogólnopolski Kongres Prawa Pracy – Warsztat I – Poprawna optymalizacja czasu pracy w zależności od potrzeb i specyfiki pracodawcy
Warsztat potwierdzony
Szkolenie dedykowane specjalistom HR, menedżerom oraz osobom odpowiedzialnym za planowanie i rozliczanie czasu pracy. Uczestnicy poznają praktyczne rozwiązania najczęstszych problemów związanych z organizacją czasu pracy.
51 Ogólnopolski Kongres Prawa Pracy – Warsztat II- AI w HR oraz w kadrach – jak efektywnie wykorzystywać nowe możliwości?
Warsztat potwierdzony
Praktyczne szkolenie dla HR i kadr, pokazujące jak efektywnie wykorzystywać AI w rekrutacji, administracji, employer brandingu i rozwoju pracowników – z naciskiem na narzędzia, etykę i bezpieczne wdrożenia
51 Ogólnopolski Kongres Prawa Pracy – Warsztat III – Jak rozwiązać trudne przypadki zgodnie z wykładnią i orzecznictwem i jak przygotować się na nadchodzące zmiany?
Warsztat potwierdzony
Praktyczne szkolenie dla działów HR i kadr, poświęcone rozwiązywaniu trudnych przypadków zgodnie z wykładnią i orzecznictwem oraz przygotowaniu się na nadchodzące zmiany w prawie pracy – w tym przeciwdziałanie dyskryminacji, kontrole PIP, dokumentacja pracownicza i nowe zasady absencji.
Praktyczne szkolenie dla osób odpowiedzialnych za zgodność z przepisami prawa pracy. Uczestnicy poznają aktualne zmiany w Kodeksie pracy i przepisach kontrolnych, które wpływają na wysokość i zakres kar.
Szkolenie prowadzone w języku angielskim. Szkolenie skierowane jest do osób pracujących w międzynarodowym środowisku, które chcą poznać kluczowe aspekty prawa pracy w Polsce.
Przegląd nadchodzących nowych obowiązków antymobbingowych.
Bezpłatne szkolenie
Przegląd nowych obowiązków antymobbingowych – co z zaleceń stanie się obowiązkiem, jak wdrażać działania zgodnie z MRPiPS i PIP, oraz jakie regulacje wewnętrzne należy wprowadzić, by zapewnić zgodność z przepisami.
Zmiany w prawie pracy – przegląd nadchodzących wyzwań
Stacjonarne lub online
Przegląd nowych obowiązków antymobbingowych – co z zaleceń stanie się obowiązkiem, jak wdrażać działania zgodnie z MRPiPS i PIP, oraz jakie regulacje wewnętrzne należy wprowadzić, by zapewnić zgodność z przepisami.
Jak skutecznie prezentować treści firmowe w przestrzeni cyfrowej – warsztaty
Praktyczne warsztaty dla specjalistów marketingu i właścicieli firm. Poznasz najnowsze trendy komunikacji cyfrowej, najbardziej efektywne platformy oraz sposoby budowania marki w social media.
Dowiesz się jak mierzyć skuteczność działań online, optymalizować strategie i chronić treści firmowe. Format warsztatowy z konkretnymi narzędziami do natychmiastowego wdrożenia.
Monika Cieślak, Grzegorz Miśtal, Jarosław Sekita, Andrzej Radzisław, Daniel Niedbalski, Piotr Sierociński
Forum Kadrowo-Płacowe dla Praktyków – Konferencja – Kadry i płace – transparentność, ryzyka, zmiany
Konferencja
Ekspercka konferencja o stosunku pracy, wynagrodzeniach, kontrolach PIP, polityce płacowej, luce płacowej i ryzykach podatkowych B2B – praktyka, orzecznictwo, zmiany w przepisach.
Forum Kadrowo-Płacowe dla Praktyków – Warsztat I – Jak stworzyć systemy wynagrodzeń spełniające wymagania Dyrektywy 2023/970 i przeprowadzić wartościowanie stanowisk zgodnie z wprowadzanymi kryteriami?
Konferencja
Warsztat o wdrożeniu Dyrektywy UE 2023/970 – zasady projektowania systemu wynagrodzeń, pomiar luki płacowej i praktyczne przygotowanie firmy do zmian.
Forum Kadrowo-Płacowe dla Praktyków – Warsztat II – Rozliczenia PIT płatniczego (rozliczanie dochodów pracowników, zleceniobiorców, członków organów osób prawnych itp.) – najważniejsze zagadnienia praktyczne
Konferencja
Praktyczny warsztat o rozliczaniu przychodów pracowniczych i zleceniowych, zwolnieniach podatkowych, ulgach, zaliczkach oraz obowiązkach płatnika – z uwzględnieniem najnowszych interpretacji i zmian w przepisach.
Weekendowy KURS: Prawo Pracy w kancelarii dla początkujących
W dwa dni opanujesz kluczowe aspekty prawa pracy niezbędne w pracy w kancelarii – od najważniejszych regulacji i typowych problemów pracowniczych po sposoby rozwiązywania konfliktowych sytuacji. Zyskasz praktyczną pewność siebie i lepsze zrozumienie oczekiwań klientów oraz innych działów.
Zarządzanie finansami na różnych etapach życia – Jak zarządzać finansami po 50-tce oraz zarządzanie finansami osobistymi dla wchodzących na rynek pracy*
Dwudniowe szkolenie dla kobiet przedsiębiorczych, łączące rozwój osobisty z biznesowym. Uczestniczki stworzą plan działania, wzmocnią pewność siebie i zbudują wspierającą sieć kontaktów.
Weekendowy KURS: Prawo Pracy w kancelarii dla zaawansowanych
Dwudniowy kurs dla specjalistów HR i doradców, skoncentrowany na rozwiązywaniu złożonych problemów klientów związanych z czasem pracy, relacjami pracowniczymi oraz ryzykami prawnymi. Uczestnicy poznają:
- jak doradzać w zakresie planowania i rozliczania czasu pracy, w tym zadaniowego,
- jak identyfikować i minimalizować ryzyka związane z dyżurami, szkoleniami i delegacjami,
- jak wspierać klientów w sytuacjach związanych z mobbingiem, dyskryminacją i naruszaniem dóbr osobistych,
- jak interpretować orzecznictwo i stanowiska urzędowe w kontekście trudnych przypadków kadrowych.
Kurs łączy analizę przepisów z praktycznymi listami kontrolnymi i rekomendacjami, które można wdrożyć we współpracy z klientami.
AI w HR oraz w kadrach – jak efektywnie wykorzystywać nowe możliwości?
Praktyczny warsztat dla specjalistów HR, którzy chcą wykorzystać potencjał sztucznej inteligencji w codziennej pracy. Poznasz konkretne narzędzia AI wspierające procesy kadrowe i nauczysz się bezpiecznie je wdrażać w swojej organizacji.
Zmiany w prawie pracy – przegląd nadchodzących wyzwań
Przegląd nowych obowiązków antymobbingowych – co z zaleceń stanie się obowiązkiem, jak wdrażać działania zgodnie z MRPiPS i PIP, oraz jakie regulacje wewnętrzne należy wprowadzić, by zapewnić zgodność z przepisami.
Jak skutecznie stosować marketing realizowany za pośrednictwem social mediów?
Praktyczne szkolenie dla specjalistów marketingu i właścicieli firm, którzy chcą profesjonalnie wykorzystać potencjał mediów społecznościowych. Poznasz sprawdzone strategie budowania marki, angażowania społeczności i generowania sprzedaży przez social media.
Dowiedz się, jak tworzyć otwartą, wspierającą atmosferę w zespole i unikać nieporozumień. Szkolenie łączy teorię z praktyką i pomaga wzmocnić relacje wewnątrz organizacji.
Podczas tego szkolenia uczestnicy poznają skuteczne techniki radzenia sobie ze stresem, napięciem i presją. Nauczą się dbać o swój dobrostan psychiczny i emocjonalną równowagę.
Szkolenie dla menedżerów i team leaderów, którzy chcą rozwijać swoje kompetencje liderskie, inspirować zespół i budować zaangażowanie bez kontroli i nacisku.
Praktyczny warsztat pokazujący, jak skutecznie planować i prowadzić proces rekrutacyjny. Od ogłoszenia po rozmowę – wszystko, czego potrzebujesz, by zatrudniać mądrze i szybko.
Most Wanted! Sp. z o.o. to doświadczona firma działająca od 1998 roku, specjalizująca się w rekrutacji pracowników, doradztwie personalnym oraz organizacji szkoleń, kursów i konferencji na terenie całej Polski i za granicą.
Masz pytania lub potrzebujesz indywidualnej oferty? Skontaktuj się z nami – chętnie doradzimy i pomożemy dobrać najlepsze rozwiązania dla Twojej firmy. Jesteśmy do Twojej dyspozycji telefonicznie, mailowo lub przez formularz kontaktowy.