430,00 zł netto
1. Zmiany w ustawie zasiłkowej w 2022 r.
• Zmiany w ustalaniu okresu zasiłkowego przy ponownej niezdolności do pracy
• Zmiany w ustalaniu podstaw wymiaru i wysokości zasiłków
• Skrócenie okresu wypłaty świadczeń chorobowych po ustaniu zatrudnienia
• Omówienie innych zmian dotyczących zasiłków
• Planowane zmiany w zasiłkach od 1 sierpnia 2022 r.
2. Wydłużenie urlopu rodzicielskiego (nowe wymiary, nieprzenoszalny urlop dla każdego rodzica, dopuszczalność elektronicznego wniosku o urlop, zmiana zasad wykorzystywania urlopu, inne warunki łączenia urlopu z pracą);
• Skrócenie okresu na wykorzystania urlopu ojcowskiego
• Okresy przejściowe w urlopach związanych z rodzicielstwem – od kiedy nowe regulacje obowiązują.
• Nowa wysokość zasiłków
3. Świadczenia chorobowe: wynagrodzenie chorobowe, zasiłek chorobowy i świadczenie rehabilitacyjne:
• Okresy wypłaty, wysokość, okres wyczekiwania na prawo do zasiłku
• Przypadki, w których świadczenia chorobowe nie przysługują
• Kontrola orzekania i kontrola wykorzystywania zwolnień lekarskich
• Wysokość świadczeń chorobowych
• Okres zasiłkowy i zasady jego liczenia,
• Zasady ubiegania się i przyznawania świadczenia rehabilitacyjnego, okres przez który świadczenie przysługuje, wysokość świadczenia, podstawa wymiaru świadczenia, zasady jej waloryzacji
• Dokumentowania uprawnień do świadczeń chorobowych
4. Zasiłek macierzyński:
• Za okres urlopu “podstawowego” z tytułu urodzenia dziecka oraz z tytułu przyjęcia dziecka na wychowanie,
• Za okres urlopu rodzicielskiego:
• Wydłużenie urlopu rodzicielskiego w razie podjęcia pracy u swojego pracodawcy – sposoby obliczania okresu wydłużenia urlopu
• Możliwość skracania urlopu rodzicielskiego i dzielenia się tym urlopem z drugim z rodziców,
• Przypadki, w których matka dziecka może przerwać pobieranie zasiłku macierzyńskiego
• Zasiłek dla ojca w razie śmierci ubezpieczonej/nieubezpieczonej matki dziecka lub porzucenia przez nią dziecka
• Zasiłek dla ojca, gdy matka dziecka ubezpieczona/nieubezpieczona jest niezdolna do samodzielnej egzystencji
• Wysokość zasiłku macierzyńskiego,
• Zasiłek macierzyński za okres, gdy dziecko lub matka jest w szpitalu
• Zasiłek dla ojca dziecka, gdy nieubezpieczona matka dziecka podejmie pracę
• Podwyższenie zasiłku macierzyńskiego do kwoty świadczenia rodzicielskiego,
• Zasiłek za okres urlopu ojcowskiego,
5. Zasiłki opiekuńcze
• Zasiłek opiekuńczy na ogólnych zasadach,
• Prawo/brak prawa, okres wypłaty, wysokość. Dokumentowanie prawa do zasiłku opiekuńczego
• Dodatkowy zasiłek opiekuńczy:
• Ustalanie prawa i okoliczności uprawniających do dodatkowego zasiłku opiekuńczego
• Zasady i tryb przyznawania dodatkowego zasiłku opiekuńczego
6. Zasady ustalania podstawy wymiaru świadczeń
• Składniki wliczane i nie wliczane do podstawy wymiaru zasiłków
• Zasady ustalania podstawy wymiaru zasiłków (składniki wynagrodzenia stanowiące podstawę wymiaru zasiłków) – analiza przypadków
• Przychody uwzględniane w podstawie wymiaru zasiłków (premie miesięczne, kwartalne, „13”, nagrody uznaniowe)
• Zmiana etatu, a podstawa wymiaru zasiłku,
• Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego gdy niezdolność do pracy powstała w pierwszym miesiącu zatrudnienia
• Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego po długiej nieobecności w pracy (powrót z urlopu wychowawczego i choroba od 1 dnia po powrocie)
• Składniki przysługujące do określonego terminu, zmiana przepisów płacowych, a podstawa wymiaru zasiłków – analiza przypadków
• Podstawa wymiaru zasiłku po podwyżce/obniżeniu wynagrodzenia,
• Kiedy składniki wynagrodzenia przyjmowane do podstawy wymiaru zasiłków należy uzupełnić, a kiedy przyjąć w kwocie faktycznie wypłaconej
7. podstawa wymiaru zasiłków zleceniobiorców
8. Odpowiedzi na pytania,